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惠州才入户新政要“快”而“稳

来源:未知 发布时间:2017-11-20 22:38

  今年9月,惠州市出台《关于进一步放宽引进人才入户条件的通知》(以下简称“通知”),涵盖高层次人才、学历型人才、专业技术人才和技能型人才。其中最大的看点是,以前本科学历的人才来惠州入户,首先要有用人单位的劳动合同。现在,按照这个通知,劳动合同已不再是本科人才入户惠州的先决条件。换言之,可以先入户,再找工作。

  除本科学历的人才外,从学历、年龄到专业技术资格,对其他几类人才的入户条件也很宽松。市人社局有关负责人对比广东多个城市的政策,认为惠州的人才引进政策基本可以确定是最宽松的。

  当前国内劳动力资源优势逐渐消失,经济发展正在向创新驱动转变。创新驱动的本质是人才驱动,这推动各地对人才的大力引进。武汉、南京、成都等地今年推出的人才优惠政策可以窥知一二。因此,惠州迅速跟进推出人才入户新政,既体现对时代发展趋势的敏感,也反映惠州创新发展对人才需求的紧迫性。

  新政策很诱人,推出之后很多人咨询或者办理。然而,从目前了解的信息来看,11月10日起该政策暂停执行。这段时间,市人社局官网和本地论坛出现大量帖子咨询此事,有的质疑为何朝令夕改,多数发帖者想了解为何暂停,何时恢复办理。人社局工作人员对此回复:为更好地做好引进人才入户工作,近期对引进人才入户业务办理流程进行调整和完善,目前已暂停受理,待完善后将尽快恢复办理。

  有办理过该业务的网友透露,暂停的原因之一是入户还是需要劳动合同,因此要作调整。具体有哪些原因,尚需官方的正式答复。

  记者注意到,11月17日,市人社局再次发布《关于进一步放宽引进人才入户条件的通知》。通知还有3个附件,分别是《惠州市引进人才入户业务指南》《惠州市引进人才入户申请核准表》和《入户申请审批表》。对比9月发布的信息,新的通知内容和此前的版本几乎没有变化。但9月的《惠州市引进人才入户业务指南》列出各类人才办理入户所需的材料,新版《惠州市引进人才入户业务指南》没有列出这些材料,只明确各类人才入户业务的受理机构、办理地址和电话等信息,并在该指南的页眉处注明,“引进入户所需资料请咨询受理单位电话”。

  一项政策的出台要注意严谨性和可行性,因为影响面广,牵一发而动全身;其次才是速度,不可操之过急。新政的最终目的是使各类人才真正地引进来,为惠州经济社会发展服务,而不只是挂个户口在惠州。